Un travailleur indépendant, ou travailleur autonome au Canada, est à la fois entrepreneur, propriétaire de son entreprise et son propre employé. Il est maître de ses décisions concernant son travail mais doit toutefois s’adapter aux demandes de sa clientèle.
Travailleur autonome (Canada)
Quelqu’un qui vend ses services à un employeur sans contrat à long terme.
Autoentrepreneur
Personne physique qui gère une autoentreprise
Auto-entrepreneur est un régime français de travailleur indépendant créé en 2008 pour simplifier la gestion administrative en remplaçant toutes les cotisations sociales et tous les impôts et taxes par un versement unique proportionnel au chiffre d’affaires.
Le régime de l’autoentrepreneur a été remplacé en 2016 par celui du microentrepreneur.
Entrepreneur
Celui qui dirige une entreprise.
Celui, celle qui fait métier d’entreprendre sur contrat certains travaux, notamment de construction, ou de fournir des marchandises, des services.
Entreprise individuelle
Une entreprise individuelle est une entreprise dirigée par une seule personne, et qui n’a pas de personnalité morale, bien qu’elle soit parfois inscrite au répertoire des métiers (pour les artisans) ou au registre du commerce et des sociétés (pour les commerçants et industriels). Ce n’est pas nécessairement une entreprise qui n’a aucun salarié
Freelance
Personne à son compte, travailleur indépendant, vendant ses services à un client, en particulier dans les métiers artistiques, journalistiques et informatiques.
Microentrepreneur
Personne physique qui gère une microentreprise.
Le régime du microentrepreneur a remplacé en 2016 celui de l’autoentrepreneur.
Microentreprise
Entreprise de 10 personnes au maximum, dont le chiffre d’affaires est plafonné.
Statut fiscal particulier qui peut s’appliquer à certaines entreprises individuelles répondant à plusieurs critères (chiffre d’affaires plafonné, secteur d’activité, TVA…)
En 2016, ce régime d’entreprise a aboli l’autoentreprise.
Profession libérale
Métier exercé sur la base de qualifications appropriées, à titre personnel, sous sa propre responsabilité et de façon professionnellement indépendante, en offrant des services intellectuels et conceptuels dans l’intérêt du client et du public
Portage salarial
Système d’organisation du travail où une entreprise embauche comme salarié un professionnel qui a une activité indépendante, et qui ne souhaite ni créer une entreprise individuelle, ni travailler illégalement.
RSI
Le régime social des indépendants (RSI) est un organisme français de droit privé ayant pour mission d’assurer la protection sociale1 obligatoire des travailleurs indépendants, artisans, industriels et commerçants et professions libérales
Salarié
Le statut de salarié se définit par l’existence d’un contrat de travail signé avec l’entreprise qui l’emploie
Statut juridique
Le statut juridique est un ensemble de textes juridiques qui règlent la situation d’un groupe d’individus, leurs droits, leurs obligations. Il sert à distinguer les indépendants des autres catégories d’actifs qui sont essentiellement composées de salariés.
